今天下午，大唐早早的从JH回来，还问我借了一支笔，他拿着一封离职申请表给我看。我当时很震惊，怎么连大唐也都要走了？他跟我说在JH感觉有点憋，也觉得自己没做什么事，老是写文档，做一些自己不太擅长的事，工作也没有被认同。大唐是我们技术的Java部门经理，年前的时候大唐给我们做过一些培训，对我个人影响很大，我的知识面也扩大了很多。大唐为人也很谦虚，以前还在JH的时候他请我几个人一起吃过饭，他告诉我之前在天涯社区做过，不过他在那边只能是一个开发工程师，但他说那公司的开放式管理很好，每天可以10点上班，不会限制具体上班的时间，每天只要上足几个小时。他那时候还问我来公司多久了，觉得公司怎么样？我用了一句非常忽悠的话回答说：“该有的都有！”，他说不知道选择对不对，我当时就觉得他来我们公司是一笔的财富，可今却离职了。从今天他递交辞职申请书的那一刻，我就知道很难再有机会向他学习了。

大唐还跟我说，在一个公司成长，必须要赶得上物价的上涨，这句话对我印象很深。我这才恍然大悟，原来一个人在一个公司的不仅要成长，而且要成长的比例得跟上物价的涨幅，不然就会被淘汰。这好比是拿最现实的工资和房价比，2年前一个月工资可以买一平方，在现在房价成倍上涨，而你的工资却还是原来这么多，这时你就将要被淘汰。

之所以把标题定为格为不要让此时此刻的青春流走，这是之前在我心里酝量了很久的一个主题，今天有感而发，便出此文。

不要让此时此刻的青春流走，你还没有满22岁！此前看王雩老师的《赢在路上》里有句心声：“你才32岁！人生的路有多长啊！难道你现在就要回避自己的短处吗？”王雩老师在32岁时方有此翻斗志，而我现在还很年轻！也许此时我还能说自己年轻，那么再过3年、5年、10年后你还有勇气说自己年轻吗？

不要让此时此刻的青春流走，青春是你目前的唯一筹码，不要等到青春耗尽时才懂去后悔；

不要让此时此刻的青春流走，抓紧现在的时间努力想要得到的一切，让人生完美无悔；

不要让此时此刻的青春流走，达到目标没有任何的借口，自我控制能力很重要；

不要让此时此刻的青春流走，即便你是公司最底层的员工也不要放弃，做好人事，听天命；

不要让此时此刻的青春流走。。。。。。